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“像这样？”
周苗苗很大胆地趴下，看着李学武问道：“是这种沟通吗？”
她嘴角微微翘起，笑着问道：“您总说我有潜力，您都不知道我有几分深浅，又怎么知道我有多少潜力？”
“我倒是经常听人说您最善于教人，我很想跟您学学沟通和交流的技巧。”
“你不怕危险了？”
李学武淡然地看着她，说道：“我是不是有提醒过你，别动那把枪。”
“是您先用枪指着我的——”
周苗苗倒是真大胆，直勾勾地看着李学武的眼睛说道：“我跟周坦约好的，回去第二天就领证。”
“您现在教给我，我还有“用武之地”
，以后再教给我，可就算是……”
“之前一直跟你说谢谢，觉得这样很不好意思。”
李学武微笑着说道：“现在我只能说对不起了。”
“对不起就别说给我了。”
周苗苗微微一笑，坐直了身子，咬着嘴唇说道：“悄悄说给周坦吧。”
李学武就说她很有潜力，你看看，可以深挖的部分太多了。
十成潜力只开发了三成不到，怪不得她如此好学呢。
他说自己日子苦没吃过细粮，看来周苗苗的日子是太富裕了，都没吃过粗粮。
这姑娘很有亲和力，对工作很热忱，拥有人际关系中必要沟通和交流的天赋。
他确定，周苗苗绝对能在未来的工作中做出成绩，无论是销售还是服务。
因为她太懂加分项了——-----------------“怎么办？别问我。”
营城船舶班子成员第二天一早，听见消息后聚在一起开了个早会。
会议上，有人问徐斯年的意见，他倒是很光棍，双手一摊，让众人看着办。
“人事变革工作早在立项讨论之初就遇到过质疑和阻碍。”
徐斯年看着众人，手掌轻轻拍了拍桌子讲道：“但你们看，有人能挡得住吗？”
“甭说咱们营城船舶，这个工作是从轧钢厂，从红星厂最根本的核心开始的，你们让我怎么说？”
他顿了顿，目光扫视，把众人的表情变化都看在了眼里，这才继续说道：“人事变革的厉害关系不用我来宣讲吧？”
“很简单，咱们关起门说点大白话，厂里要发展，要进步，就要革新。”
“徐主任——”
有班子成员皱眉道：“这不是革新，这是革我们的职，革大家的职嘛。”
“哦，你怕了？”
徐斯年看了看他，说道：“早知今日，何必当初呢？”
“我是不怕的——”
他摊开双手，很洒脱地看着众人说道：“我是班长，我认了，责任我来背，这一次无非是撤我的职，回去养老。”
“但是——”
他一拍桌子，质问众人道：“厂里撤了我的职，就能停止人事变革了吗？”
“你们觉得今天在座的各位，有哪一个能得到厂领导的器重，接我的班。”
徐斯年摆了摆手，道：“没关系，大胆地说，谁有这个信心，我支持他。”
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